"Free yourself from the shackles of slavery of your thoughts, only you can set your thoughts free" Bob Marley

27/07/2023

This is where success is built

כל כך הרבה דברים קורים בעולם של FOREVER ואנחנו מבחינים בצמיחה פנטסטית, אבל יש לנו עדיין הרבה מה לעשות. הייתי לא מזמן ביפן, שבה עלינו על רכבת מטוקיו לאוסאקה. כשישבתי במושב שלי והבטתי בחלון, עם נופי יפן שחלפו מול עיניי במהירות עוצרת נשימה, חשבתי על FOREVER. FOREVER דומה לרכבת הזו. היא דוהרת ברחבי העולם. לפעמים הנסיעה בה מלהיבה כשחוצים בין מעברי הרים תלולים. בזמנים אחרים, אנחנו מזדחלים סביב גבעות משמימות או מטרטרים קדימה במישורים מאובקים. אני מדמה אותנו, ה-FBOs והצוותים, לצוות המפעיל את הרכבת הזו. אנחנו הנהגים, הכרטיסנים, המהנדסים, המכונאים, המארחים, הטבחים והמנקים שעובדים ללא לאות כדי לוודא שכל המערכות והשירותים מתפקדים באופן אידאלי ומשמרים את המומנטום הקצבי והנמרץ. אנחנו שועטים דרך ערים, עיירות וכפרים, מעלים ומורידים את הנוסעים שלנו. חלקם נשארים ברכבת וחלקם לא, בין אם אלה בעלי עסקים של FOREVER או אנשי צוות. היינו רוצים שכולם יישארו אבל זו ציפייה לא מציאותית. מצד שני, הרוב נשארים ואוהבים מאוד את המסע. אני חושב שכולכם תסכימו איתי שבשנתיים האחרונות נמשכנו כולנו לכל כך הרבה כיוונים שהסיטו אותנו מהמיקוד העיקרי שלנו. אבל אנחנו עומדים מול שנה חדשה והגיע הזמן לשנות את המיקוד הזה והתרכז שוב בהלך מחשבה של צמיחה, בתרבות ששמה את הצמיחה בעדיפות ראשונה. במבט קדימה, אנחנו צריכים להתמקד כמו קרני לייזר ביעד הבא שלנו. אנחנו לא יכולים להרשות לדעתנו להיות מוסחת על ידי אלה שרוצים להוריד אותנו מהפסים או להאט את ההתקדמות שלנו. הזמן שלנו מוגבל וכל שנייה חשובה, ולכן עלינו לשאוף להפוך כל רגע להצלחה. כמו שגרג אמר: “אתם חשובים מדי והזמן שלכם יקר מדי מכדי לבזבז אותו על דברים שלא עוזרים לכם לצמוח.” אז איך עושים את זה? איך חוזרים לצמיחה ואיך מארגנים אג’נדה שעוזרת לנו לצמוח? חוזרים לדברים שכל הזמן לימדו אותנו: “אין בעיה שאי אפשר לפתור בלי גידול במכירות רווחיות.” רקס וגרג חזרו על המסר הזה וחיזקו אותו מההתחלה וכולנו ראינו איך זה קורה בפועל. אז בואו נחזור לפתור את הבעיות שלנו בדרך שלנו, על ידי עזרה למיליונים שמחשיבים את הרכבת הזו כשלהם. הגיע הזמן לתדלק את הרכבת הזו בהתנהגות שנותנת עדיפות לצמיחה: אנחנו צריכים להשתמש במוצרים שלנו, למכור אותם, לחנוך אחרים, להשיג נפח של 4CC ולהשיג זכאות לתמריצים הנדיבים שלנו. אני מאמין במה שאנחנו מציעים ובמה שאנחנו מציגים לעולם, ואני מקווה שגם אתם. יש לנו מורשת נהדרת, תוכנית שיווקית נדיבה, מוצרים עוצמתיים ומיליוני אנשים שמחפשים את מה שיש לנו. יש שיגידו שזה אידאליסטי, מטופש, נאיבי או בלתי מציאותי. להם אני אומר: אין בעיה. אבל זכרו ששום דבר נפלא לא הושג אף פעם על ידי אלה שנשארו בתחנה. שישבו הם בצד בזמן שאנחנו דוהרים קדימה! תאמינו או לא, אני מאמין גם בכם. יש לכם את הכוח הפנימי להשיג דברים נפלאים, אז המשיכו להניע את הרכבת של FOREVER קדימה לתחנה הבאה, שבה נאסוף עוד נוסעים ואולי נוריד כמה.

Teamwork makes dreams come true

כבני אדם, אנחנו צריכים לעבוד יחד כדי להצליח להביא לשינוי חיובי וארוך טווח הופתעתי לגלות שהמשפט “עבודת צוות מגשימה חלומות” (באנגלית: Teamwork makes the dream work) נכנס לראשונה לשימוש רשמי רק לפני 12 שנים בספר של ג’ון סי. מקסוול בשם זהה. חשבתי שזה חייב להיות משפט עתיק הרבה יותר, זה נשמע כמו משהו שהסבים והסבתות שלנו היו אומרים. בלי קשר לתקופה שבה המשפט הזה הפך למוכר, אני משוכנע שרבים מאיתנו כבר שמעו אותו פעמים רבות בצורה זו או אחרת. העיקרון הבסיסי שלפיו אנחנו מתפקדים הרבה יותר טוב כאשר אנחנו עובדים יחד הוא נצחי ולא כדאי להתעלם ממנו! זה הפך להיות ברור עבורי במהלך המגפה. כבני אדם, אנחנו צריכים לעבוד יחד כדי להצליח להביא לשינוי חיובי וארוך טווח. כשהגעתי למלון באבו דאבי לכנס הגלובלי של Forever רק בחודש שעבר – וראיתי שלטים, דגלים, בובת “אלו בייבי” ענקית ועוד כל מיני קישוטים שקבלו את פנינו – הרגשתי תחושת הקלה עצומה והתרגשות. סוף סוף כולנו שוב נפגשים יחד! בלובי של המלון נתקלתי בחברים מכל העולם שלא ראיתי כבר שנים ופגשתי FBOs חדשים שלא היו מעולם באירוע חי של Forever והתחזקה בי תחושת ענווה לנוכח חשיבות העבודה המשותפת וההתכנסות יחד לעסק שלנו ולי. לדעתי כולנו באופן זה או אחר לא הערכנו מספיק את עוצמת ה”אנחנו”. למדתי כל כך הרבה בהדרכות, והקשבתי קשב רב לכל דובר. נגע ללבי במיוחד הסיפור של נ’קובילה מסלגו שסיפרה איך זה להיות חלק מצוות המנהיגות הגלובלי, ה-GLT. נ’קובילה וצוותה בדרום אפריקה סבלו מעיכובים רבים בתקופת המגפה. אבל היא שמרה על חיוביות, אופטימיות והתלהבות לאורך כל הזמן הזה. במהלך המצגת שלה היא אמרה, “צריך להיות לכם את האומץ לבנות ואז את האומץ לבנות מחדש!” חשבתי על המשפט הזה כמה פעמים מאז שחזרתי הביתה. הוא נתן לי השראה ואתגר אותי לעשות כל מה שאני יכול – וכל מה שאנחנו יכולים לעשות כחברה – כדי לוודא שיש לכם את כל הכלים כדי לבנות, ואם יש צורך בכך, לבנות מחדש. תודה לכל אלה מכם שעשו את הדרך לאבו דאבי. לאלה שנשארו בבית, אני מקווה שנהניתם מהמופע אונליין. ותודה רבה לצוות העובדים שלנו שעבדו ללא לאות על מנת לוודא שהכל מתנהל בצורה חלקה. איזה צוות נפלא אתם כולכם! משפחת Forever היא משפחה של חברים שמשתרעת על פני כל העולם – אנשים שחושבים בצורה דומה ושחשוב להם לעזור אלה לאלה ולעבוד יחד כדי להגשים חלומות של מיליוני אנשים. אל תשכחו שעבור “עבודה משותפת מגשימה חלומות” אתם צריכים למעשה שני דברים: אתם צריכים צוות ואתם צריכים חלום. נזכרתי בזה כשסינתיה ואנוכי עזבנו את אבו דאבי. בזמן הצ’ק-אין לטיסה שלנו, גילינו שגיאה בטפסים של בדיקות הקורונה. התאריך של הבדיקות שלנו היה שגוי! ניסיתי הכל כדי לתקן את הבעיה, אבל לאחר ששום דבר לא עבד, הבנתי כבר שאנחנו כנראה נחמיץ את הטיסה שלנו. אבל חברת הצוות שלי סינתיה לא ויתרה. היא נותרה ממוקדת בהגעה הביתה והמשיכה לחפש אפשרויות נוספות. היא הייתה סבלנית, מרוכזת וחסרת מעצורים ובסופו של דבר… פריצת דרך! החברה האחראית לבדיקות עשתה את התיקון הנדרש ושלחה את הניירת הנכונה. היינו הנוסעים האחרונים שעלו על המטוס, אבל הצלחנו להגיע בדיוק בזמן. יחד, הצוות הקטן שלנו, של סינתיה ושלי בלבד, השיג ניצחון קטן והצליח להגיע הביתה בזכות עבודת צוות. אני מקווה שאותו הדבר תקף גם לגביכם, שלא משנה כמה גדולים או קטנים החלומות שלכם, תמיד תוכלו למצוא את הדרך הביתה! זכרו רק להביט לאחור לאחר שהגעתם ליעד שלכם ולהודות לאנשים הרבים שעזרו לכם להגיע לשם. המשיכו לחייך, גרג מוהן, נשיא Forever

Don't let your daily routine hold you back - cheer easily

רבים מאיתנו אשר מנסים משהו חדש או משנים כיוון, מוּנָעִים מהתרחשויות בחיים שלא מתקדמות כמו שקיווינו. אין בזה שום דבר רע. אחרי הכל, כפי ששמעתם אותי אומר, בעבר, אם יש משהו שלא גורם לכם לחייך, שנו אותו. כן, אני רוצה לדבר על חשיבות תכנון מסלול חדש פעם בכמה זמן, אפילו אם החיים מתנהלים בדיוק כמו שתכננתם. במהלך 43 השנים האחרונות, ראיתי בעלי עסקים של Forever מגיעים לנקודה שבה הם נופלים לשגרה נוחה. הם יכולים להתעורר בכל יום, לעשות את אותו הדבר ולדעת שהעסק שלהם ימשיך להתקדם בקצב קבוע. בלי קשר למצב שלכם בחיים או לדברים שמלהיבים אתכם, דברים יכולים עדיין להשתפר זה דבר שרבים מאיתנו יכולים להזדהות איתו. כשהכל הולך מצוין, למה שמישהו מאיתנו יחוש צורך לעשות משהו אחרת? זה הגיוני לשנות דברים כאשר התוכנית שלנו לא מצליחה להתגבש, אבל למה להכניס שינויים כשהכל עובד לנו כמו בדיוק כמו שרצינו? אני מאמין שכשהחיים שלכם משגשגים והכל הולך נהדר, זה הזמן המושלם לעשות שינוי כלשהו ולנסות משהו חדש. למה? כי הסיכון נמוך יותר ואתם עשויים לגלות ששינוי קטן יכול להפוך דברים מטובים לנפלאים במהירות. בלי קשר למצב שלכם בחיים או לדברים שמלהיבים אתכם, דברים יכולים עדיין להשתפר. אבל זה לא יקרה אם לא תגרמו לזה לקרות. משום כך אני שואף לא להגיע למצב שיותר מדי נוח לי. אל תתפשרו אף פעם על בינוניות. Forever הוסיפה ברכה לחיי יותר משאי פעם יכולתי לדמיין. היא אפשרה לי להסתובב בעולם, לפגוש רבים כל כך מכם ולספק הזדמנות לאנשים ביותר מ-160 מדינות. היו רגעים רבים לאורך הדרך שבהם יכולתי פשוט להתרווח לאחור ולהמשיך לעשות בדיוק את מה שאני עושה. עם זאת, ניסיתי תמיד במקום זה להוסיף עוד איזה דבר ליום שלי, או לדחוף קדימה עוד טיפה ולנסות גישות שונות. זה עזר לי לשמור על מוטיבציה, להסתגל ולהסתכל על דברים מכל הזוויות. אני יודע שהגישה הזו יכולה לעזור גם לכם, בין אם אתם בדיוק במקום שאתם רוצים להיות בו עם העסק שלכם ובין אם אתם מחפשים להשיג יותר. בימים ובשבועות הקרובים, אני מקווה שתעשו שינויים קלים בשגרה שלכם. נסו מוצר חדש. צאו לטיול רגלי בחלק של העיר שאתם כמעט לא מגיעים אליו. אולי תפגשו כמה חברים חדשים ותציגו בפניהם את ההזדמנות של Forever. השקיעו עוד אחוז אחד בכל יום. אלה השינויים הקטנים שמצטברים להיות מה שעושה את ההבדל בעסק שלכם. אל תתנו לעצמכם להפוך לקורבנות של השגרה שלכם! המייסד ראקס מואן

At the heart of FOREVER is the "intentionality" woven into the fabric of our basic values

שבנו לעבודה עם ההתלהבות הטרייה והאנרגיה שקיבלנו בכנס הגלובלי... חשבו איך אתם יכולים להמשיך להיות האור, מה שעושה את ההבדל עבור הצוות שלכם ועבור כל מי שאתם פוגשים. חזרנו עכשיו הביתה אחרי חגיגות 45 שנים ל-FOREVER כמשפחה גלובלית בכנס הגלובלי בבאלי, כשאנחנו ספוגים ביופי עוצר נשימה ותחושת קהילתיות חזקה. באלי היה המקום המושלם לציין בו את אבן הדרך הזו. אני רוצה להודות לכל מי שעבדו קשה כל כך והצטרפו אלינו בבאלי. לאלה שלא הצליחו להשיג זכאות אני רוצה להגיד שהתגעגענו ואנחנו מצפים לראותכם באירוע הבא. אני באמת נפעם מצוותי ההקמה, ההפעלה והאספקה לנוכח המאמצים שלהם במהלך האירוע ובמיוחד על הצלת אירוע ארוחת בונוס היו”ר שנתקל בגשם. זו המחויבות מלאת הכוונה הזו למשהו גדול יותר שמוליכה אותנו כאשר אתגרים פתאומיים מתרחשים לפתע. והתכוונות נמצאת בלב של FOREVER, ארוגה לתוך הבד של ערכי היסוד הבסיסיים שלנו. אני מאמין, כמובן, בחיים מלאי התכוונות ובנייתם סביב הדברים שאתם מאמינים בהם. אבל יש לי שם אחר לזה, אני קורא לזה לחיות חיים של FOREVER. זה משהו שלמדתי מרקס. כך הוא חי בכל יום, עם כל אחד. הוא יצר כך בכוונה את המערכת של FOREVER, מהצמח למוצר ואליכם. מהיסודות המוצקים האלה, FOREVER צמחה להיות החברה שהיא כיום, והצמיחה של העסק שלכם ב-FOREVER דומה מאוד. בדיוק כפי שמיליוני צמחי האלוורה שלנו צריכים טיפוח, עסק חדש ב-FOREVER צריך טיפול באמצעות תמיכה עקבית והדרכה. בדיוק כמו שהמוצר חייב להיות באיכות גבוהה, העסק שלכם צריך להיבנות בצורה נכונה. בסופו של דבר יש אתכם, אתם הדבר הכי חשוב בתהליך הזה – אתם האור והאנרגיה של העסק, אתם האנשים עם היכולת לשנות חיים. הצמחים שלנו והמוצרים שלנו הם טהורים ועקביים. ההזדמנות העסקית שלנו מוכחת. מה שעושה את ההבדל זה אתם. אז איך להיות מלאי התכוונות? איך תוכלו לחיות חיים של FOREVER בכל יום? המפתח הוא לזכור שכל יום מהווה הזדמנות למצוינות. עבור FBO, איך יכול להיראות יום של מצוינות? אולי תוכלו: להזמין חמישה אנשים לנסות את המוצרים או לשמוע על ההזדמנות. להשתמש במוצרים. לצרף מישהו חדש. למכור לפחות מוצר אחד. ליצור קשר משמעותי עם חברי הצוות שלכם. לעקוב אחר נתונים. השתמשו ב-FLP360 כדי לבדוק את התמריצים שלכם והמצב של העסק. מצוינות הוא משהו שצריך להתכוון אליו, היא חלק מלחיות חיים של FOREVER. אני יודע שמדובר בעבודה קשה, וזו מחויבות ענקית. אבל FOREVER כחברה מאמינה בכם וגם אני מאמין בכם. אנחנו יודעים שלפוטנציאל שלכם אין גבולות. עם כל התפתחות בסיפור של FOREVER אני יכול להבטיח לכם דבר אחד: היסוד של העסק ב-FOREVER לא ישתנה. הערכים שלנו מוטמעים עמוק. וכמו כל דבר שאנחנו עושים ב-FOREVER, התוכנית השיווקית שלנו פותחה עם כוונה רבה מאחוריה. היא מתוכננת לתדלק את הצמיחה ולתגמל מצוינות בין בעלי עסקים שמפגינים מנהיגות ועוזרים לאחרים להצליח. במילים אחרות, זה מה שמרוויחים מחיים של FOREVER. בכניסתנו לחודש חדש, עם ההתלהבות הטרייה ועם האנרגיה שספגנו בכנס הגלובלי, חשבו איך אתם יכולים להמשיך להיות האור, מה שעושה את ההבדל עבור הצוות שלכם ועבור כל מי שאתם פוגשים. עכשיו בואו נצא ונהפוך את היום הזה – וכל יום – למצוין! ברכות איידן אוה׳ר, נשיא FOREVER

Traveling around the world broadens the view

אני מאמין שעומק האישיות שלכם ופתיחות המחשבה עומדים ביחס ישר לגודל העולם שבו אתם חיים. אני לא מתכוון ממש למידה של העולם, אלא לחלק הקטן שלו שבו אתם עובדים ומעבירים את יומכם. שגרת יומנו, ההתחייבויות הקשורות בעבודה, המחויבויות המשפחתיות והאתגרים היומיומיים נותנים לנו תחושה שהעולם שלנו יכול להרגיש בסופו של דבר קטן מאוד. מרק טוויין כתב שמבט רחב, שלם ונדיב על אנשים ועל דברים אי אפשר לרכוש ע”י זה שאנחנו מבלים את כל זמננו בפינה אחת על כדור הארץ, שמסעות עוזרים להיפטר מדעות קדומות וצרות מחשבה. לדעתי הציטוט הזה הוא רלוונטי כיום יותר מאי פעם. ככל שאתם מעבירים זמן רב יותר בתוך השגרה שלכם זה יכול להפוך להיות קשה לפרוץ ממנה ולהסתכל על דברים בפרספקטיבה נכונה. עם זאת, החדשות הטובות הן שאפשר לתקן זאת בקלות. אני מאמין שכאשר אתם מטיילים ומבקרים במקומות חדשים בעולם ורואים איך אנשים אוכלים, חיים, עובדים, מתפללים וחוגגים, אתם מרגישים מחוברים יותר לחיים של אחרים. זה פשוט בלתי אפשרי לטייל בעולם, לחוות תרבויות חדשות ולראות אנשים שונים מכם מבלי לראות את התמונה הרחבה יותר ומבלי להעמיק את תחושת האמפתיה שלכם. כשיש לכם קשר והבנה עמוקים יותר עם אנשים מיבשות שונות, רקעים שונים ותרבויות שונות, אתם לא רק גדלים כבני אדם, אלא גם כבעלי עסקים של Forever. הצירוף של ההתנסויות האלה, ההתנסות במסעות ובחוויית תרבויות חדשות, אוכל חדש ונוף חדש הופך למשהו שחי בתוך נשמתכם. אתם לא יכולים להימנע מלהיות רגישים יותר לזולת ומההבנה וההכרה בכך שאתם אזרחי העולם. זו הסיבה שתמריצים הכוללים נסיעות בעולם נמצאים בלב של Forever. הכנס הגלובלי וכנס EMR נמצאים במקומות מדהימים מסביב לעולם, כי אנחנו רוצים שתסעו למקום שמעולם לא הייתם בו ושתחוו משהו שבלי התמריץ לא הייתה לכם את ההזדמנות ליהנות ממנו. אנחנו הופכים את הטיול לחלק מהתמריצים שלנו כי אנחנו יודעים איזו השפעה עמוקה יכולה להיות לו עליכם ועל העסק שלכם. כשיש לכם קשר והבנה עמוקים יותר עם אנשים מיבשות שונות, רקעים שונים ותרבויות שונות, אתם לא רק גדלים כבני אדם, אלא גם כבעלי עסקים של Forever. הקשרים האנושיים האלה הם חלק חשוב ביותר מ-Forever ומהדרך שבה אנחנו עוזרים אלה לאלה לצמוח אישית ומקצועית. אבל לא מדובר רק על יעד המסע. להיות מוקף באירועים שלנו באלפי FBOs אחרים מכל העולם זו באמת חוויה תרבותית יחידה מסוגה שמספקת לכם הזדמנות בקנה מידה עולמי ללמוד מאחרים. כשתקחו את ההחלטה לצאת ולראות את העולם, תגלו שהמקומות שאתם מבקרים בהם הופכים להיות חלק ממי שאתם. האמפתיה, הקשר והפרספקטיבה שאתם מרוויחים יעשירו כל תחום בחייכם ולא ישנו רק את הדרך שבה אתם רואים את הפינה הקטנה שלכם בעולם, אלא אולי אפילו ירחיבו אותה.